Animer efficacement son équipe
Taux de satisfaction :
8,3/10
(12 avis)
Prochaine date : le 01/07/2025
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Formation créée le 30/04/2024. Dernière mise à jour le 06/03/2025.
Version du programme : 1
Programme de la formation Version PDF
Objectifs de la formation
- Identifier les modes de fonctionnement d’un collectif
- Construire et animer son équipe
- Animer les différents types de réunion
Profil des bénéficiaires
Pour qui
- Managers, encadrants
Prérequis
- Etre en situation de management d'équipe
Contenu de la formation
-
Les dynamiques de groupe
- Les défis pour faire équipe
- Les leviers pour faire équipe
-
La réunion d'équipe
- Les bonnes pratiques en réunion
- Le RACI
- Préparer sa réunion
- Les rôles délégués
- Gérer les disgressions
- Gérer les comportements négatifs
-
Les différents types de réunion
- Les différences entre directif participatif et collaboratif
- La réunion de résolution de problème
- La réunion de briefing
- Le brainstorming
Équipe pédagogique
Formateurs, facilitateurs, coachs ayant une expérience en entreprises dans des secteurs différents. Partenaires internationaux.
Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
- Un tour de table sur les apprentissages de la session permettra d’appréhender l’atteinte des objectifs pédagogiques et l’évolution des aptitudes des stagiaires.
- Un questionnaire d’évaluation « à froid » est envoyé entre 40 et 90 jours après la dernière session de formation. Les réponses sont compilées pour mesurer le taux d’appropriation et de transformation des pratiques des apprenants.
Ressources techniques et pédagogiques
- Réflexions individuelles, en sous-groupes et en plénière
- Mises en situation sur des cas réels et jeux de rôles
- Apports théoriques et méthodologiques
Qualité et satisfaction
- Un questionnaire de satisfaction « à chaud » est à compléter par les participants à la fin de la session de formation ; les réponses ont compilées pour mesurer le taux de satisfaction des apprenants et identifier les axes d'amélioration.
- Les incidents « qualité » remontés par les formateurs ou les stagiaires font l’objet d’un suivi mensuel et de plans d'action spécifiques.
Taux de satisfaction des apprenants
8,3/10
(12 avis)
Capacité d'accueil
Entre 4 et 8 apprenants
Délai d'accès
4 semaines
Accessibilité
Les personnes en situation de handicap ou nécessitant un aménagement pour participer à cette formation sont invitées à contacter notre référente : Sabrina Dauthieux (sabrina.dauthieux@aletia.fr)
Prochaines dates
- Animer efficacement son équipe - Région parisienne - 01/07/2025 au 01/07/2025
- Animer efficacement son équipe - Aubervilliers (93) - 07/10/2025 au 07/10/2025 - Radiall Siège